본 연구 논문은 유럽 연합 제조업체들을 대상으로 2007년부터 2021년까지 수직적 기업 인수가 기업 수준 마크업과 기타 관련 결과에 미치는 인과적 영향을 분석합니다.
본 연구는 유럽 연합에서 증가하는 시장 지배력에 대한 우려 속에서 기업 인수, 특히 수직적 기업 인수가 마크업과 기업 성과에 미치는 영향을 실증적으로 분석하는 것을 목표로 합니다.
본 연구는 Orbis 데이터베이스에서 수집한 579,354개 유럽 제조업체의 재무 정보와 소유권 정보를 사용합니다. De Loecker and Warzynski (2012)의 방법론을 따라 기업 수준 마크업을 추정하고, Callaway and Sant’Anna (2021)가 제안한 이중 강건 추정기를 사용하여 다중 기간 차이 분석을 수행합니다. 또한, 산업 연계 분석을 통해 수직적 인수와 수평적 인수를 구분하여 분석합니다.
본 연구는 수직적 기업 인수가 공급망을 따라 이중 마진을 제거함으로써 경쟁 촉진 효과를 가져올 수 있음을 시사합니다. 수직적으로 통합된 기업은 내부 생산 과정을 통해 전반적인 효율성을 높이고 최종 가격을 낮춤으로써 시장 점유율과 매출을 증가시킬 수 있습니다. 반면, 수평적 기업 인수는 유럽 연합의 경쟁 정책으로 인해 시장 지배력 강화로 이어지지 않는 것으로 보입니다.
본 연구는 수직적 기업 인수가 경쟁과 소비자 후생에 미치는 긍정적인 영향을 강조함으로써 기업 인수에 대한 기존의 부정적인 인식을 전환하는 데 기여합니다. 또한, 유럽 연합의 경쟁 정책이 시장 지배력 남용을 효과적으로 제한하고 있음을 보여줍니다.
본 연구는 이중 마진 제거가 수직적 기업 인수의 주요 메커니즘이라고 주장하지만, 소비자에게 실질적인 이익이 돌아가는지, 효율성 향상이 인수에 특정적인지, 수직적 기업 인수 이후 발생 가능한 시장 배제 효과는 어느 정도인지에 대한 추가적인 연구가 필요합니다.
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