직장 동료에게 절대 하면 안 되는 5가지 말

Core Concepts

직장 동료와의 원활한 소통을 위해 피해야 할 말과 대신 사용할 수 있는 더 나은 표현을 제시한다.

Abstract

이 글은 직장 동료와의 소통에서 피해야 할 말과 대신 사용할 수 있는 더 나은 표현을 제시하고 있다.

"당신 임신했어요?"

이는 개인의 사생활을 침해할 수 있는 말이므로 피해야 한다. 대신 "와, 그 배가 정말 멋져요!"와 같이 모두에게 적용할 수 있는 중립적인 표현을 사용하는 것이 좋다.

"당신은 얼마나 벌어요?"

이는 개인의 급여 정보를 묻는 것으로 적절하지 않다. 대신 "우리 회사의 보상 체계에 대해 궁금한데, 어떻게 생각하세요?"와 같이 회사 전반의 보상 체계에 대해 묻는 것이 더 나은 접근법이다.

"당신은 정말 게으르네요."

이는 동료의 업무 능력을 직접적으로 비난하는 말이므로 피해야 한다. 대신 "우리 팀의 업무 분담이 좀 더 효율적이면 좋겠어요."와 같이 팀 전체의 업무 개선에 초점을 맞추는 것이 좋다.

"당신은 정말 멍청해요."

이는 동료의 능력을 직접적으로 모욕하는 말이므로 피해야 한다. 대신 "이 부분에 대해 좀 더 설명해 주시면 감사하겠습니다."와 같이 이해를 돕는 태도로 접근하는 것이 좋다.

"당신은 정말 못생겼어요."

이는 동료의 외모를 직접적으로 비난하는 말이므로 피해야 한다. 대신 "오늘 옷이 정말 멋져요."와 같이 긍정적인 피드백을 제공하는 것이 좋다.

Stats

직장 내에서 타인을 불편하게 하는 말을 사용하면 상대방이 더 쉽게 불편함을 느낄 수 있다.
직장 내 원활한 소통을 위해서는 상대방의 감정을 고려하는 중립적이고 긍정적인 표현을 사용하는 것이 중요하다.

Quotes

"우리 회사의 보상 체계에 대해 궁금한데, 어떻게 생각하세요?"
"이 부분에 대해 좀 더 설명해 주시면 감사하겠습니다."
"오늘 옷이 정말 멋져요."

Key Insights Distilled From

5 Things You Should Never Say to Coworkers

by Max Klein at emaxklein.medium.com 07-24-2024

https://emaxklein.medium.com/5-things-you-should-never-say-to-coworkers-fe5b6799187a

Deeper Inquiries

질문 1

위에서 제공된 맥락을 고려할 때, 회사 차원의 정책이나 가이드라인이 직장 내 언어 사용에 대해 중요하다. 이는 직원들이 상호 존중하고 상황에 맞는 언어를 사용하여 업무 환경을 유지하는 데 도움이 될 수 있다. 또한, 회사가 명확한 규정을 제공함으로써 직원들이 어떤 말을 삼가야 하는지 인식하고 적절한 대화를 이끌어낼 수 있도록 도와줄 수 있다.

질문 2

개인의 책임과 의무는 직장 내 언어 사용에 있어서 매우 중요하다. 각 직원은 다른 직원들을 존중하고 상호작용할 때 적절한 언어를 사용해야 한다. 개인은 자신의 행동과 말에 대한 책임이 있으며, 다른 직원들을 존중하고 상처받지 않도록 주의해야 한다. 또한, 개인은 회사의 정책과 가이드라인을 준수하고 다른 직원들과의 대화를 통해 상호 이해와 협력을 증진시키는 데 기여해야 한다.

질문 3

직장 내 언어 사용은 개인의 창의성과 생산성에 큰 영향을 미칠 수 있다. 존중과 상호 이해를 바탕으로 한 적절한 대화는 직원들 간의 신뢰를 증진시키고 업무 효율성을 향상시킬 수 있다. 반면, 부적절한 언어 사용은 직원들 간의 갈등을 유발하고 업무 환경을 해치는 요인이 될 수 있다. 따라서, 개인이 책임감 있게 언어를 사용하고 상호 존중하는 태도를 유지함으로써 창의성과 생산성을 향상시킬 수 있다.